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                谈谈沁和梦

                发布时间:2017-02-12      来源:沁和能源

                ——在公司2011年度总结表彰暨一届二次职代会上的讲话摘要

                吕中楼


                        很久没有和公司这么多人在一起谈谈心了,大家都是公司的劳动模范、先进个人和职工代表,坐在一起感觉很亲切。刚才赵总的报告讲得非常好,报告很朴实、很实在,讲的都是沁和现实的事情,我就不再多讲。我主要讲讲务虚的方面,讲讲沁和的未来,目的是想和大家共同探讨、共同思考。我主要讲三个问题:

                        一、关于沁和梦

                        我们知道一个国家有梦想,才会更伟大。一个企业,随着不断地做强、做大,也应该有梦想,沁和就要有沁和梦。有了梦,才会有发展的方向、才会有动力、才会有目标、才会有幸福感。

                        梦想,对企业、对个人都是非常重要的。有了梦想,再苦再累也不感觉苦和累;没有梦想,则会迷失方向,迷失自己。沁和经过十年的发展、十年的积累,一直走到今天,是因为始终有梦想支撑着我们。大家知道,过去十年中,大环境规则意识差,行业政策变化非常快,我们曾经讲和政策赛跑。面对这样的环境、这样的政策,如果没有梦想,我们是坚持不下来的。因此,我们必须有梦想、有目标。追求理想,顺便赚钱。我们要坚持追求理想。

                        沁和必须有沁和的梦。由于规模和政策的限制,我们无法超越一些大的国有煤企,我们不一定要做最大的公司,但是我们可以使沁和成为一个最好、最幸福的公司。我们始终在追求高尚、光明的事情,争取做最好、最幸福的公司。我们不仅是要赢得社会各界的赞许,更要得到每个沁和人打心眼里的认可。

                        那么,对最好的公司如何理解?我在公司今年的迎新春联欢晚会上讲过,沁和是一个有良心的公司,滴水之恩,涌泉相报。诚信为本,积德行善。不做坏事,不作恶,不帮恶。沁和是一个诚信的公司,传承儒家文化,我们的经营理念的头两个字就是诚信,对内诚信,对外诚信,相互诚信。沁和要做高尚的公司,有自己的梦想,有自己的品格、个性和精神追求。

                        沁和要给大家提供安全感、踏实感,做坚强的公司,防患于未然。沁和要做有主心骨,有坚强意志,有恒心,有理想的公司,有理想、有耐力,认准目标,坚定不移走下去。

                        沁和要成为幸福的公司。当沁和发展到了一个水平,具备了一定实力,就要让更多人感受到沁和的好与幸福。幸福在于心,工作做到了,大家自然会说好,沁和要让人有归属感、幸福感。同时,我们讲百年沁和,这个提法是对的,我们不能只顾眼前,要考虑长远。

                        二、如何实现沁和梦

                        刚才讲过,沁和经过十年的发展、十年的积累,具备了一定的条件,发展到了一定的规模。但是,发展要有清醒的头脑,必须要认清自己,正确看待自己,要有紧迫感。我们的资源储备并不多,我们要加倍珍惜这几年形势不错的机会,努力发展自己。我们最大的财富是我们的职工,但是,我们最大的短板也是我们的职工。我们能否适应企业的长远发展?刚才,赵总报告中提到的全员培训,我是完全赞同的。因此我们说,我们的现状是有喜有忧。

                        对于下一步的发展,一是进一步做好主业,必须确保安全、确保产量,这是我们大会小会经常讲的问题,也是大家都非常清楚的事情,因此,我就不再多强调,同时,还要反对浪费。二是非煤化和国际化。非煤化,要有所突破。下一个十年,非煤化要有大发展。我们已经建了焦化厂、和瑞发电两个项目,同时还要上煤化工项目。这就是企业发展的护卫舰理论。煤炭主业是我们的航空母舰,而焦化、发电、煤化工等都是我们的护卫舰,大家围绕这个母舰一同前进。另外,还有贵州的钾矿项目,已经有了一定的进展。国际化,要有所突破。国外与国内有所不同,我们走出去,就要遵守国际规则。

                        沁和要成为令人尊敬的公司,就是要靠我们自己的努力,行的端、走得正,让人发自内心的佩服。中国有句古话,叫做"天下兴亡、匹夫有责",现在,则是"匹夫兴亡、天下有责","员工兴亡,公司有责"。公司是一把伞,为大家遮风挡雨,营造宽松的制度,快乐工作,幸福沁和,创造内部良好的环境。当然,我们每个人也要严格自律,在当前社会环境复杂多变的情况下,为我们自己创造一个美好的生活空间。

                        我们讲,下一步的方向是非煤化和国际化,并争取沁和早日上市,但这些的前提是做好主业。

                        总之,讲这么多,主要还是想和大家谈谈心,我们来共同思考和探讨。

                        三、最后我提五个要求

                        一是我们共同努力,创造一种好的制度,我们沁和的制度。好的制度使坏人变好,坏的制度可以把好人变坏。我们就是要创造一种公开、公平、公正的,付出劳动与得到的回报成正比的,让大家有认同感的制度。制度是确保沁和前进的基础和保证。

                        二是我们大家要对公司忠诚。这种忠诚不是愚忠,是出于一种公心,是发自内心、心服口服的忠诚。

                        三是艰苦奋斗的作风不能丢。我们要提倡比成绩、比贡献、比创造,不要比奢华。我们要创造更多的条件,给大家提供更多的平台施展自己的才华。

                        四是沁和走过十年,非常不容易。按照中国的传统,我们在迎来公司成立十年的时刻,应该有一个庆祝。公司要拿出相应的方案开始实施。当然,十年的庆祝,我觉得对我们来说,更多的应该是一种反思。反思我们这十年来做对了什么,做错了什么,总结经验,吸取教训,努力经营好下一个十年。

                        五是要有危机感,构筑沁和梦。要加强学习,时刻做好准备,机会不是无限多的,是很珍贵的。当机会来临的时候,我们要及时把握住。 世界很大,各种各样的事情都存在。沁和是个阳光的公司,是个有梦想的公司,我们要利用有限的机会,很好地发展自己、充实自己、提高自己,为打造最幸福的公司而共同努力。


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